Америка има сè поголем проблем „лишување од одмор“: американските работници оставија на маса 768 милиони неискористени денови за одмор во 2018 година, што е за 9% повеќе од претходната година. И 236 милиони од тие денови беа целосно изгубени, со вкупно повеќе од 65 милијарди долари изгубени бенефиции.
За да го решат ова прашање и да ги охрабрат Американците да го мапираат своето слободно време и плановите за патување за остатокот од годината, илјадници туристички организации низ земјата го слават Националниот план за Денот на одморот (NPVD) на 28 јануари со совети, ресурси за планирање, идеи за дестинации. , и други стимулации за Американците да извлечат максимум од заработеното слободно време.
Податоците покажуваат дека планирањето однапред е од клучно значење - не само за користење на целото ваше слободно време, туку и за добро користење. Повеќето американски работници (83%) сакаат да го користат слободното време за да патуваат, но само малку повеќе од половина од семејствата го преземаат клучниот чекор да седнат да ги планираат своите одмори.
Затоа US Travel разви интерактивна алатка за планирање на одмор за да им помогне на Американците да добијат скок во планирањето. Со внесување на заработениот број на слободни денови, корисниците можат да ги подготват своите патувања или одмори за годината, да го извезат во нивниот работен или личен календар и да ги споделат со своето семејство и соработниците.
„Како извршен директор, не само што не ми пречи да видам е-пошта „надвор од канцеларија“, туку ги охрабрувам моите колеги да вклучат белешка за тоа како го поминуваат својот одмор“, рече претседателот и извршен директор на US Travel, Роџер Дау. „Одморот е од суштинско значење за здрава работна средина бидејќи ни дава шанса да се наполниме и повторно да се поврземе со семејството и пријателите, како и да видиме повеќе од нашата прекрасна, разновидна земја. Работниците кои одвојуваат време да планираат однапред, носат повеќе и подобра енергија на работното место“.
Американските работници кои не успеваат да го испланираат својот годишен одмор и патувања, го жртвуваат не само своето тешко заработено слободно време, туку и бројните лични и професионални придобивки постигнати преку одморот. Истражувањето укажува на тоа дека планерите имаат предност во однос на непланерите во успешноста на работата и физичкото здравје и благосостојба. Истражувањата покажуваат и поврзаност помеѓу планирањето и посилните лични односи со пријателите и семејството.
Американците земаа просечно 17.4 дена одмор во 2018 година - повисоко од претходната година (17.2), но многу помалку од просекот од 20.3 дена земени помеѓу 1978 и 2000 година. Многу компании и организации внимаваат на исплатата на работното место што може да ја имаат одморите: тие воведуваат сабатски и други програми за рамнотежа помеѓу работата и животот за кои и учесниците и организациите велат дека покажале резултати - вклучително и посилен ангажман, продуктивност и профит.
Има и економски придобивки од зголемените патувања кои ги надминуваат личните и професионалните. Доколку американските работници го искористат слободното време за да патуваат и да ја видат Америка, повеќе од 151 милијарда долари дополнителни трошоци за патувања би можеле да се додадат на американската економија, што ќе создаде дополнителни два милиони работни места.
